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招賢納士

發布時間:2015-07-12
發布人:鑫方盛商城
瀏覽次數: 407697

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一、加入鑫方盛的理由:

  1、規模強大,實力雄厚已經成為五金行業的航空母艦!

  2、多元化發展,連鎖式經營!

  3、鴻鵠品行---與時俱進、從容自信、志向高遠、和諧共生!

  4、健全的晉升機制可為您提供全方面的職業發展平臺!

  5、和諧溫馨的工作氛圍和獨具特色的企業文化,讓您在工作和生活中擁有家的感覺!


二、人才招聘戰略:

  1、電子商務

   (1)電商SEO優化主管

     崗位職責: 

     1> 全面負責網站SEO工作,制定SEO策略,建立SEO標準,對SEO效果負責。

     2> 負責公司網站面向主流搜索引擎的自然結果排名優化,提升網站權重,提高網站流量。

     3> 掌握以百度為首的搜索引擎的基本排名規律、精通搜索引擎的優化、關鍵詞優化、代碼優化、圖片優化,進行站內優化、站外優化以及內外部鏈接優化;并熟悉各種SEO推廣手段。

     4> 監控網站關鍵詞排名變化,監控和研究競爭對手及其他網站相關做法,并制定相關策略和方案優化公司網站,并維持網站關鍵詞排名。

     5> 利用優化手段在論壇、分類信息、專業門戶、博客、播客、微博、視頻網站等第三方網站進行推廣,增加網站的流量和知名度。

     崗位要求:

     1> 統招大專及以上學歷,2年以上互聯網搜索引擎優化(SEO)任職經驗,熟悉掌握各類輔助工具及軟件,有成熟網站SEO優化案例者優先。

     2> 能獨立撰寫SEO方案并實施,對優化效果進行跟蹤評估。

     3> 具備良好的溝通能力、責任感和對細節的掌握能力,較強的任務跟進意識和執行力;工作積極主動,富有進取心,有團隊合作精神。

     4> 熱愛SEO事業,擅長探索研究SEO新動態,具有良好的敏感和認知度,關注及分析競爭對手優化策略。

     5> 有一定的網站代碼經驗,熟悉HTML、DIV+CSS者優先。

     6> 有良好的抗壓能力,能夠適應創業公司的快速節奏。


   (2)電商推廣主管

     崗位職責:

     1> 根據公司總體市場戰略及網站特點,確定網站推廣目標和推廣方案。

     2> 負責公司(百度、360、搜狗、神馬等搜索引擎)的廣告投放和優化;包括關鍵詞的整理、分類、分組、分析、廣告語與創意的撰寫等;進行數據監測與分析,及時根據展現量、點擊量、CPC等指標對賬戶做出優化。

     3> 負責運營活動的整體策劃與實施,并對活動的數據以及效果進行相應的管理與追蹤,依據數據分析結果不斷優化活動,能對活動的最終結果負責。

     4> 負責微信、微博、今日頭條等新媒體平臺的推廣規劃及運營監督。

     5> 根據行業、網站特點結合公司戰略規劃,及時提出網絡推廣改進建議,給出實際可行的改進方案并實施。

     崗位要求:

     1> 大專以上學歷,市場營銷、電子商務、經濟管理等相關專業,熟悉互聯網行業。

     2> 一年以上的網絡推廣經驗,了解互聯網的特質,熟悉網絡平臺的運作和推廣的各種方式。

     3> 熟悉軟文、Blog、論壇、社區、群,圖片和視頻等及其他新媒體推廣。

     4> 熟練操作常用的網頁制作軟件和網絡搜索工具,了解網站開發、運行及維護的相關知識。

     5> 具備良好的溝通能力、學習能力和一定的互聯網文案駕馭能力。


  2、市場部

   (1)銷售經理(北京、天津、唐山)

     1> 年齡25-35,市場營銷及相關專業大專以上學歷。

     2> 具備三年以上銷售等相關工作經驗,其中至少有1年帶領銷售團隊經驗。

     3> 具有市場開拓、銷售實戰經驗和營銷理論知識。


   (2)店面運營經理(北京、天津、唐山)

     1> 年齡25-35,市場營銷及相關專業大專以上學歷。

     2> 具備三年以上店面管理相關工作經驗,其中至少有1年帶領團隊經驗。

     3> 形象氣質良好,溝通表達順暢,應變能力強。


   (3)銷售主管(北京、天津、唐山)

     1> 年齡25-35周歲,市場營銷及相關專業本科以上學歷。

     2> 二年以上客戶開發或維護工作經驗,熟悉五金建材行業者可優先考慮。


   (4)采購主管(北京-大興)

     1> 30周歲以下。

     2> 兩年以上采購工作經驗,熟悉五金建材行業者可優先考慮。


   (5)店面開票營業員

     1> 年齡16-25周歲,具有良好的溝通表達能力。

     2> 中專以上學歷,熟練操作計算機辦公軟件(Word/Excel)。


   (6)店面維護營業員

     1> 年齡18-25周歲,具有良好的溝通表達能力。

     2> 中專以上學歷,有銷售或店面導購等工作經驗者優先考慮。


  3、行政部

   (1)總裁助理

     崗位職責:

     協助總裁對分管業務板塊進行綜合管理。

     任職要求:

     1> 本科以上學歷,專業不限;

     2> 10年以上工作經歷,其中3年以上集團中層管理經驗。

     薪酬福利:人才推薦獎 年終分紅 交通補助 出差補貼 提供食宿 


   (2)財務經理(北京-大興)

     1> 財務、審計類大專以上學歷。

     2> 八年以上財務工作經驗,其中財務管理型崗位上工作三年以上。

     3> 熟悉金蝶(或用友)財務軟件應用,辦公軟件操作熟練。

     4> 同時有商貿、工業企業財務管理經驗者優先考慮。


   (3)人事行政主管

     1> 人力資源管理、行政管理、中文、法律類或相關專業本科以上學歷。

     2> 兩年以上辦公室文職類工作經驗,具有一定的寫作能力和語言表達能力。

     3> 能夠熟練操作辦公設備和辦公軟件。


   (4)人事行政文員

     1> 行政管理或文秘專業本科以上學歷,良好的文字表達能力。

     2> 仔細認真,具有一定的吃苦耐勞精神,能承受一定的壓力。


   (5)保安

     1> 男性,年齡16-30周歲,身高170cm以上。

     2> 初中以上文化,身份證件齊全,無不良嗜好,身體健康。

     

  4、倉儲物流中心

   (1)送貨司機

     1> 男性,年齡25—45周歲,初中及以上學歷,身份證件齊全。

     2> B本以上駕駛證,有從業資格證(駕駛7.2米貨車,所在區域市內送貨,不跑長途)。


   (2)倉儲管理員

     1> 男性,年齡16-30周歲,初中以上學歷。

     2> 無不良嗜好,身體健康,能承受一般體力勞動強度,能吃苦耐勞。

     福利待遇:以上崗位一經錄用免費提供食宿,除基本工資外,公司還將提供自行支配的每月公休、繳納社會保險、定期發放勞保用品、免費食宿、每年旅游、定期組織培訓。面試通過后需參加公司統一組織的體檢,體檢通過后方可錄用,簽訂勞動合同。

     工作地點:北京、天津、廊坊、唐山地區可根據實際情況選擇。

     鑫方盛集團總部面試地址:北京市大興區磁各莊橋南200米海鑫北9號

     電子郵箱:hr-zp@xinfangsheng.com

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